招聘解决方案

 我们在全球市场有大量的候选人，我们有专业的团队为您寻找特定的人才。 

 我们位于世界各地的公司将会担任您员工的名义雇主，让您能够更加快速和有效的招聘人才及开拓更大的市场。 

 我们以当地货币支付所有员工工资，处理所有工资流程，确保及时发放工资。我们也会就所有工资相关事宜提供建议。 

 我们名义雇主下的员工可享用各种各样的福利，使您的工作条件变得更加吸引人。我们也会确保所有需要呈交的法定供款都会准时呈交。 

 我们的本地团队是当地劳动法方面的专家，确保所有法规和您的雇佣风险得到缓解，而无需支付高昂的咨询或法律费用。 

 我们以成本效益极高的模式提供服务，还不收任何初始费用。对，您没看错：我们真的不收初始费用。我们还会根据您的情况，为您提供量身定做的服务。我们还会给您在这个市场上最有竞争力的价格，甚至连入职之前所收的工资定金也是以最低的价格来收费。 

 我们可以建立一个新的项目，并在短短的48小时内完成员工的入职手续，我们还可以快速响应任何的改变和更新。我们结合使用高科技且成熟的解决方案和经验丰富的顾问，以惊人的速度提供服务。在我们快速高效开展工作的同时，也绝不会牺牲品质。 

 我们对我们所在地区的法律法规有着透彻的了解，因此您可以放心，我们的服务100%符合所有法规。无论是雇佣还是解聘员工，我们都配备了解决方案，可以完全合规地处理所有问题。 

 我们会与您深入探讨，熟悉了解您的需要，并分析我们的招聘租赁服务能够如何为您的生意扩展提供一臂之力。在这个阶段，您就会得到价格、费用以及大致时间线等信息，使您就能够更有效率地做出决定。 

 我们会与您签总协议和保密协议，并在服务等级协议上达到共识。 

  我们将起草整个服务流程和文件模板，并在整个服务过程中使用。在这个阶段，我们也会敲定员工的薪资福利组成，和他们的入职/离职流程。 

  我们会联络员工，并启动入职程序，例如资料核查、背景调查、以及准备好雇用合同。 

  员工在目标国家上班，而您仍然可以完全保持对他们项目进展与最终成果的控制。 

  我们会依据员工的薪金向您的公司发出发票，并处理剩下的行政任务。 

  我们继续处理员工的每月工资，并最大化员工能够在目标国家享受到应有的福利。